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V-Label Senior Marketing Manager

Temporary, Full-time · Germany (Berlin)
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Role Summary

The V-Label is an internationally recognized trademark, protected since 1996, for labeling vegetarian and vegan products. In Germany, ProVeg e.V. is responsible for awarding the V-Label. ProVeg is a food awareness organization dedicated to transforming the global food system by replacing animal-based foods with plant-based and cultivated alternatives.

As Senior Marketing Manager (all genders) of the V-Label Team at ProVeg, you will oversee all aspects of strategic development and team management, as well as campaign and brand management. Your leadership experience will benefit the team, while your all-round marketing expertise will strengthen the product. You are passionate about numbers, KPIs, and data-driven marketing and are not afraid to take a hands-on approach when necessary. Your key areas of focus will include B2B marketing, customer lifecycle management, and developing new channels and licensing partnerships.

Job Details
Reports to: Director V-Label Germany
Department: V-Label
Location: Berlin or remote within Germany
Working hours: 35 - 40 hours per week
Responsibilities
  • Team Leadership and Development: You lead and develop the marketing team (consisting of two full-time employees as well as project-based student assistants and freelancers). You coach and support team members to foster their personal and professional growth.
  • Strategic Planning: You develop and implement comprehensive marketing strategies to achieve shared goals. You conduct market analyses to identify trends, opportunities, and potential risks.
  • Campaign Management: You plan, manage, and oversee marketing campaigns with a focus on B2B and online marketing. Further you ensure KPI-based analysis and continuous optimization of campaign performance.
  • Brand Management: You ensure a consistent brand presence across all communication channels. Meanwhile you maintain and further develop our corporate identity (CI) and corporate design (CD).
  • Digital Marketing: You continuously expand and enhance our online presence, including website, social media content, email marketing, and lead generation.
  • Customer Focus: You develop strategies to optimize the customer lifecycle and improve customer retention (retention marketing). You also conduct surveys and initiate market research projects to better understand target audiences.
Qualifications
  • A completed degree (Master’s or diploma) in business administration, marketing, or a comparable field.
  • At least 5 years of professional experience in marketing, ideally with a focus on online and B2B marketing.
  • Proven experience in leading and developing team members.
  • Fluent German language skills at C2 level and excellent English skills (C1).
  • Willingness to occasionally travel within Germany for meetings and projects.
  • Strong customer focus, high reliability, and resilience.
  • Excellent communication skills, intercultural competence, and empathetic demeanor.
  • Strong organizational talent, high initiative, and decision-making skills – you can find pragmatic solutions even in unclear situations while keeping an overview.
  • Creativity and openness to working with data and text processing tools.
  • A “hands-on” mentality: you enjoy actively working on various projects.
Benefits of working with us
  • Flexible working hours with the option of compensating overtime with time off.              
  • Flexible home office options (temporarely from abroad with A1-certification).                
  • 25 days basic holiday (FTE) plus one additional day of holiday per year (additional days of holiday can be "bought" via small salary adjustments).                                
  • A respectful working atmosphere in a highly motivated team.                                
  • A strong focus on personal development and a designated training budget.                  
  • Provision of a work laptop and access to a well-equipped office in Berlin Tiergarten.     
  • Mindfulness programme - free Headspace account.                                
  • We are an inclusive workplace for our diverse employees around the world and encourage everyone in our organisation to bring all aspects of themselves to work.      
  • And last but not least: Join a great team and work with us to create a world where everyone chooses delicious and healthy food that is good for all people, animals and our planet!                             
When?
Start Date: February 1, 2025
Application Deadline: Open until the position is filled
Further information

How to Apply:

Please submit your resume and a cover letter explaining what motivates you to take on this position at ProVeg. You are welcome to include additional documents (e.g., certificates, degrees, etc.). We encourage all applicants to apply without including a photo or specifying their date or place of birth.

Recruitment Process:
  • Screening of application materials
  • Interview with the recruiting team (approx. 30–40 minutes)
  • Online task (max. 2 hours)
  • Interview with the department (approx. 60 minutes)
Apply for this job
About us

ProVeg International is a food awareness organisation working to transform the global food system by replacing 50% of animal products globally with plant-based and cultivated foods by 2040.

ProVeg engages with all relevant stakeholders to create a food system where everyone chooses delicious and healthy food that is good for all humans, animals, and our planet.

ProVeg has received the United Nations’ Momentum for Change Award and works closely with key UN food and environment agencies. 

ProVeg creates global impact, with offices in 14 countries across five continents and more than 220 employees. 


Diversity Statement

ProVeg is committed to equal opportunity in employment for all, regardless of ethnic origin, religion, skin color, gender, age, national origin or ancestry, refugee background, genetic information, disability, marital status, parental status, pregnancy, sexual orientation, HIV status, gender identity, or gender expression. People of Color, women, individuals with disabilities, members of LGBTQIA+ communities, older adults, refugees, and people living with HIV are explicitly encouraged to apply.

In 2020, ProVeg signed the Diversity Charter, a self-commitment and association dedicated to promoting a prejudice-free work environment.

In 2022, ProVeg achieved a score of 88.1% on the PRIDE Index, the LGBTIQ+ Diversity Performance Index, which is over 20 percentage points higher than the overall average of 67.9%.


Data Protection Information for Applicants 
More information about the processing of your personal data during your application at ProVeg e.V. can be found here in German and English. If you are applying at ProVeg INT, more Information can be found here, available in German and English.
Rollenzusammenfassung

Das V-Label ist eine international anerkannte und seit 1996 geschützte Marke zur Kennzeichnung vegetarischer und veganer Produkte. ProVeg e. V. ist in Deutschland für die Vergabe des V-Labels verantwortlich. ProVeg ist eine Ernährungsorganisation, die sich dafür einsetzt, das globale Nahrungsmittelsystem zu transformieren, indem tierische Lebensmittel durch pflanzliche und zellkultivierte Alternativen ersetzt werden.

Als Senior Marketing Manager (all genders) des V-Label Teams bei ProVeg übersiehst du alle Aspekte von der strategischen Entwicklung und Teamführung, bis hin zum Kampagnen- und Markenmanagement. Dabei profitiert das Team von deiner Führungserfahrung und das Produkt von deiner Expertise als Allrounder im Marketing. Du bringst eine Leidenschaft für Zahlen, KPIs und datengetriebenes Marketing mit und scheust dich nicht, selbst operativ mit anzupacken. Schwerpunkte deiner Rolle liegen im B2B-Marketing, Customer-Lifecycle-Management sowie der Erschließung neuer Kanäle und Lizenzpartner.

Infos zur Stelle
  • Berichtet an: Director V-Label Germany
  • Abteilung: V-Label
  • Standort: Berlin oder Remote in Deutschland
  • Arbeitsstunden: 35 - 40 h pro Woche
Aufgaben
  • Teamführung und -entwicklung: Du leitest und entwickelst das Marketing-Team (bestehend aus zwei Festangestellten sowie projektbasiert Werkstudierenden und Freelancern). Dabei coachst und förderst du deine Teammitglieder zur individuellen Weiterentwicklung.
  • Strategische Planung: Du entwickelst ganzheitliche Marketingstrategien und setzt diese zur Erreichung der gemeinsamen Ziele um. Du führst Marktanalysen zur Identifikation von Trends, Chancen und potenziellen Risiken durch. 
  • Kampagnen- Management: Du planst, steuerst und überwachst Marketingkampagnen mit Fokus auf B2B und Online-Marketing. Außerdem garantierst du eine KPI-basierte Analyse und kontinuierliche Optimierung der Kampagnenleistung.
  • Markenmanagement: Du stellst einen einheitlichen Markenauftritt über alle Kommunikationskanäle sicher. Du sorgst für die Pflege und Weiterentwicklung unserer Corporate Identity (CI) und des Corporate Designs (CD).
  • Digitales Marketing: Du baust unsere Online-Präsenz stetig aus, inklusive der Website, Social Media Content, E-Mail-Marketing und Lead-Generierung.
  • Kundenorientierung: Du entwickelst Strategien zur Optimierung des Customer Life-Cycles sowie zur Kundenbindung (Retention Marketing). Außerdem führst du  Umfragen durch und leitest Marktforschungsinitiativen zur besseren Zielgruppenanalyse.
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) in BWL, Marketing oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marketing, idealerweise mit Schwerpunkten im Online- und B2B-Marketing.
  • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
  • Fließende Deutschkenntnisse auf C2-Niveau und sehr gute Englischkenntnisse (C1).
  • Bereitschaft, gelegentlich innerhalb Deutschlands für Meetings und Projekte zu reisen.
  • Stark ausgeprägte Kundenorientierung sowie hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit.
  • Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz und ein empathisches Auftreten.
  • Organisationstalent, hohe Eigeninitiative und Entscheidungskompetenz – du kannst auch in unklaren Situationen pragmatische Lösungen finden und stets den Überblick behalten. 
  • Kreativität und ein offener Umgang mit Daten- und Textverarbeitungsprogrammen.
  • Absolute „Hands-on“-Mentalität: Du arbeitest gern auch selbst aktiv an verschiedenen Projekten mit.
Unser Angebot
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen.
  • Flexible Home-Office-Möglichkeiten (temporär auch aus dem Ausland mit A1-Bescheinigung möglich).
  • 25 Tage Basisurlaub (FTE) plus ein zusätzlicher Urlaubstag jährlich mehr (weitere Urlaubstage können über kleine Gehaltsanpassungen dazu “gekauft” werden)
  • Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team.
  • Starker Fokus auf die persönliche Entwicklung und ein ausgewiesenes Weiterbildungsbudget.
  • Bereitstellung eines Arbeitslaptops und Zugang zu einem gut ausgestatteten Büro in Berlin Tiergarten.
  • Achtsamkeitsprogramm - kostenloses Headspace-Konto.
  • Wir sind ein inklusiver Arbeitsplatz für unsere vielfältigen Mitarbeiter:innen auf der ganzen Welt und ermutigen jede:n in unserer Organisation, ihr ganzes Wesen in die Arbeit einzubringen.
  • Und last but not least: Werde Teil eines großartigen Teams und arbeite mit uns an einer Welt, in der alle leckere und gesunde Lebensmittel wählen, die gut für Menschen, Tiere und unseren Planeten sind.
Wann?
Start: ab 1.2.2025
Bewerbungsfrist: offen bis Besetzung
Weitere Informationen
​Bitte bewirb dich mit deinem Lebenslauf und einem Anschreiben, in dem du uns erzählst, was dich an der Stelle bei ProVeg motiviert. Weitere Unterlagen (Zeugnisse, ​Abschlüsse etc.) kannst du ebenfalls gern anhängen. Wir wollen alle Bewerber*innen ermutigen, sich ohne Foto / Angabe ihres Geburtsdatums oder Geburtsort zu bewerben. 

Recruitingprozess: 
  1. Screening der Bewerbungsunterlagen
  2. Interview mit dem Recruiting Team (ca. 30-40min)
  3. Online Probeaufgaben (max. 2h)
  4. Interview mit der Fachabteilung (ca. 60min) 
Apply for this job
Über uns

ProVeg International ist eine Ernährungsorganisation, die sich für die Transformation des globalen Ernährungssystems einsetzt. Unsere Mission ist, bis 2040 weltweit 50 % der Tierprodukte durch pflanzliche und kultivierte Nahrungsmittel zu ersetzen.

ProVeg arbeitet mit allen relevanten Akteuren am Übergang zu einem Ernährungssystem, in dem sich alle für genussvolles und gesundes Essen entscheiden, das gut für alle Menschen, Tiere und unseren Planeten ist.

ProVeg hat den „Momentum for Change“-Preis der Vereinten Nationen erhalten und arbeitet eng mit den wichtigsten UN-Organisationen für Ernährung und Umwelt zusammen.

Wir haben den Status eines Ständigen Beobachters der UN-Klimarahmenkonvention (UNFCCC), dem Weltklimarat (IPCC) und des Übereinkommens über die biologische Vielfalt (CBD) sowie beratenden Status beim Wirtschafts- und Sozialrat der Vereinten Nationen (ECOSOC). Zudem sind wir bei der UN-Weltversammlung (UNEA) akkreditiert.

Mit Büros in 14 Ländern auf 5 Kontinenten und mehr als 220 Mitarbeitenden erzielt ProVeg eine globale Wirkung. 

Diversity Statement

ProVeg verpflichtet sich zur Chancengleichheit bei der Beschäftigung für alle, unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft oder Abstammung, Geflüchtetenhintergrund, genetischer Informationen, Behinderung, Familienstand, elterlichem Status, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, HIV-Status, Geschlechtsidentität oder Geschlechtsausdruck. People of Colour, Frauen, Menschen mit Behinderung, Mitglieder von LGBTQIA+ Communities, ältere Menschen, Geflüchtete und Menschen die mit HIV leben werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. 

Im Jahr 2020 hat ProVeg die Charta der Vielfalt unterzeichnet, eine Selbstverpflichtung und ein Verein, der sich für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld einsetzt. 

Im Jahr 2022 hat ProVeg beim PRIDE Index, dem LGBTIQ+ Diversity Performance Index, 88,1 % erreicht und liegt damit über 20 Prozentpunkte über dem Gesamtdurchschnitt von 67,9 %. 


Datenschutzhinweise für Bewerber:innen
Mehr Informationen über die Verarbeitung deiner personenbezogenen Daten als Bewerber*in bei ProVeg e.V. erhältst du hier auf Deutsch und auf Englisch. Für Bewerbungen bei ProVeg International findest du die Informationen hier auf Deutsch und auf Englisch.

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