Specialista*ka pro udržitelné menzy

Freelancer, Part-time · Czech Republic Remote

Read job description in:
Role Summary
Také bys byl*a rád*a, kdyby chutná, zdravá a udržitelná rostlinná jídla byla dostupnější? Pojď to s námi změnit! V projektu Udržitelné menzy rozšiřujeme kapacity a také náš tým. Pracovat budeš především s Pavlou Širokou, Senior projektovou manažerkou pro segment HORECA. 
Job Details
Informace o pozici
  • Zodpovídá:  Senior projektová manažerka pro segment HORECA, ProVeg Czechia
  • Oddělení: HORECA
  • Umístění: Praha (Česká republika)
  • Hodiny: 80 hodin měsíčně
  • Uzávěrka přihlášek: do obsazení pozice
Responsibilities
Na čem budeš pracovat?
Náplň práce v segmentu Udržitelné menzy a HORECA
  • Zvyšovat nabídku a poptávku po rostlinných a vegetariánských jídlech na českých univerzitách;
    • školení kuchařského personálu;
    • individuální B2B konzultační činnost pro klíčové osoby univerzit a univerzitních menz;
    • podpora nabídky rostlinných jídel vydáním Žebříčku univerzit, komunikace se studentskými spolky a Univerzitami za klima;
    • podpora rostlinné stravy v akčních plánech a Strategiích udržitelnosti univerzit;
  • příprava komunikačních materiálů (sdílení úspěchů a edukace o výhodách většího podílu rostlinné stravy, příprava podkladů do gastro časopisů a na sociální sítě ProVeg Česko);
  • zkvalitňování rostlinné nabídky, tvorba receptur ve spolupráci s kuchařem, správa a údržba databáze receptur;
  • příprava prezentací.
Qualifications
Pro svou práci budeš potřebovat?
  • Výborné komunikační dovednosti, reprezentativní vystupování a přesvědčivý projev;
  • ochotu cestovat (v rámci ČR, na schůzky za klienty, na školení);
  • zkušenosti v segmentu HORECA;
  • praktické zkušenosti s řízením projektů;
  • schopnost aktivního naslouchání a pochopení potřeb našich klientů;
  • asertivní jednání, schopnost nadchnout klienty pro změny;
  • zkušenosti v oblasti jednání s B2B klienty;
  • silné organizační schopnosti a schopnost plánovat více úkolů současně;
  • chuť rozvíjet své znalosti a dovednosti, učit se a růst;
  • schopnost pracovat samostatně;
  • pracovat s nástroji jako jsou Wrike a Slack (pokud jsi s nimi ještě nepracoval*a, tak ti vše ukážeme a naučíme);
  • ztotožnění se s naší vizí a misí.
Benefits of working with us
Co ti nabízíme?
  • Práci na 20 h týdně;
  • odpovědnou a důležitou práci v organizaci se silnou vizí (chceme nahradit 50 % živočišných produktů rostlinnými a kultivovanými potravinami do roku 2040) #50by40;
  • prostor pro seberealizaci a kreativitu;
  • inkluzivní pracovní tým;
  • pružnou pracovní dobu a home office;
  • podporu kariérního rozvoje a vzdělávání;
  • program mindfulness - bezplatný účet Headspace;
  • adekvátní finanční odměnu.
When?
Dočetl*a jsi až sem a máš zájem? Pak vyplň tento formulář a přihlas se tak do výběrového řízení. Výběrové řízení nemá určený termín uzavření přijímání přihlášek. Ty budeme průběžně posuzovat a vybrané zájemce*kyně jako první pozveme na online pohovor. Nástup je možný po uzavření výběrového řízení ihned.
Further information
Výběrové řízení má 2-3 kola:
  1. Pohovor s projektovou manažerkou pro segment HORECA, ProVeg Česko
  2. Vypracování úkolu a následná prezentace 
  3. Dodatečný pohovor se spoluředitelkou a spoluředitelem ProVeg Česko


O nás

ProVeg International je organizace zvyšující povědomí o potravinách, která pracuje na transformaci globálního potravinového systému nahrazením živočišných produktů rostlinnými a kultivovanými alternativami do roku 2040.
ProVeg spolupracuje se všemi relevantními zúčastněnými stranami na vytvoření potravinového systému, kde si každý vybírá lahodné a zdravé jídlo, které je dobré pro všechny lidi, zvířata a naši planetu.
ProVeg získala cenu OSN Momentum for Change a úzce spolupracuje s klíčovými agenturami OSN zabývajícími se potravinami a životním prostředím.
ProVeg vytváří globální dopad, s pobočkami v 14 zemích na pěti kontinentech a více než 220 zaměstnanci a zaměstnankyněmi.


Prohlášení o diverzitě

ProVeg se zavazuje k rovnosti příležitostí v zaměstnání pro všechny, bez ohledu na etnický původ, náboženství, barvu pleti, pohlaví, věk, národnost nebo předky, status uprchlíka*ice, genetické informace, zdravotní znevýhodnění, rodinný stav, rodičovský status, těhotenství, sexuální orientaci, stav HIV, genderovou identitu nebo genderový projev. Lidé různých ras, ženy, zdravotně znevýhodněné osoby, lidé z LGBTQIA+ komunit, starší osoby, uprchlíci*ce a lidé žijící s HIV jsou výslovně vyzýváni k přihlášení.
V roce 2020 ProVeg podepsala Chartu diverzity, což je závazek a sdružení zaměřené na podporu pracovního prostředí bez předsudků.
V roce 2022 ProVeg dosáhla skóre 88,1 % v PRIDE Indexu, indexu diverzity LGBTIQ+, což je o více než 20 procentních bodů více než celkový průměr 67,9 %.

About us

ProVeg International is a food awareness organisation working to transform the global food system by replacing 50% of animal products globally with plant-based and cultivated foods by 2040.

ProVeg engages with all relevant stakeholders to create a food system where everyone chooses delicious and healthy food that is good for all humans, animals, and our planet.


ProVeg has received the United Nations’ Momentum for Change Award and works closely with key UN food and environment agencies. 


ProVeg creates global impact, with offices in 14 countries across five continents and more than 220 employees


Diversity Statement

ProVeg is committed to equal opportunity in employment for all, regardless of ethnic origin, religion, skin color, gender, age, national origin or ancestry, refugee background, genetic information, disability, marital status, parental status, pregnancy, sexual orientation, HIV status, gender identity, or gender expression. People of Color, women, individuals with disabilities, members of LGBTQIA+ communities, older adults, refugees, and people living with HIV are explicitly encouraged to apply.

In 2020, ProVeg signed the Diversity Charter, a self-commitment and association dedicated to promoting a prejudice-free work environment.

In 2022, ProVeg achieved a score of 88.1% on the PRIDE Index, the LGBTIQ+ Diversity Performance Index, which is over 20 percentage points higher than the overall average of 67.9%.


Data Protection Information for Applicants :
More information about the processing of your personal data during your application at ProVeg e.V. can be found here in German and English.
Rollenzusammenfassung
Také bys byl*a rád*a, kdyby chutná, zdravá a udržitelná rostlinná jídla byla dostupnější? Pojď to s námi změnit! V projektu Udržitelné menzy rozšiřujeme kapacity a také náš tým. Pracovat budeš především s Pavlou Širokou, Senior projektovou manažerkou pro segment HORECA. 
Infos zur Stelle
Informace o pozici
  • Zodpovídá:  Senior projektová manažerka pro segment HORECA, ProVeg Czechia
  • Oddělení: HORECA
  • Umístění: Praha (Česká republika)
  • Hodiny: 80 hodin měsíčně
  • Uzávěrka přihlášek: do obsazení pozice
Aufgaben
Na čem budeš pracovat?
Náplň práce v segmentu Udržitelné menzy a HORECA
  • Zvyšovat nabídku a poptávku po rostlinných a vegetariánských jídlech na českých univerzitách;
    • školení kuchařského personálu;
    • individuální B2B konzultační činnost pro klíčové osoby univerzit a univerzitních menz;
    • podpora nabídky rostlinných jídel vydáním Žebříčku univerzit, komunikace se studentskými spolky a Univerzitami za klima;
    • podpora rostlinné stravy v akčních plánech a Strategiích udržitelnosti univerzit;
  • příprava komunikačních materiálů (sdílení úspěchů a edukace o výhodách většího podílu rostlinné stravy, příprava podkladů do gastro časopisů a na sociální sítě ProVeg Česko);
  • zkvalitňování rostlinné nabídky, tvorba receptur ve spolupráci s kuchařem, správa a údržba databáze receptur;
  • příprava prezentací.
Anforderungen
Pro svou práci budeš potřebovat?
  • Výborné komunikační dovednosti, reprezentativní vystupování a přesvědčivý projev;
  • ochotu cestovat (v rámci ČR, na schůzky za klienty, na školení);
  • zkušenosti v segmentu HORECA;
  • praktické zkušenosti s řízením projektů;
  • schopnost aktivního naslouchání a pochopení potřeb našich klientů;
  • asertivní jednání, schopnost nadchnout klienty pro změny;
  • zkušenosti v oblasti jednání s B2B klienty;
  • silné organizační schopnosti a schopnost plánovat více úkolů současně;
  • chuť rozvíjet své znalosti a dovednosti, učit se a růst;
  • schopnost pracovat samostatně;
  • pracovat s nástroji jako jsou Wrike a Slack (pokud jsi s nimi ještě nepracoval*a, tak ti vše ukážeme a naučíme);
  • ztotožnění se s naší vizí a misí.
Unser Angebot
Co ti nabízíme?
  • Práci na 20 h týdně;
  • odpovědnou a důležitou práci v organizaci se silnou vizí (chceme nahradit 50 % živočišných produktů rostlinnými a kultivovanými potravinami do roku 2040) #50by40;
  • prostor pro seberealizaci a kreativitu;
  • inkluzivní pracovní tým;
  • pružnou pracovní dobu a home office;
  • podporu kariérního rozvoje a vzdělávání;
  • program mindfulness - bezplatný účet Headspace;
  • adekvátní finanční odměnu.
Wann?
Dočetl*a jsi až sem a máš zájem? Pak vyplň tento formulář a přihlas se tak do výběrového řízení. Výběrové řízení nemá určený termín uzavření přijímání přihlášek. Ty budeme průběžně posuzovat a vybrané zájemce*kyně jako první pozveme na online pohovor. Nástup je možný po uzavření výběrového řízení ihned.
Weitere Informationen
Výběrové řízení má 2-3 kola:
  1. Pohovor s projektovou manažerkou pro segment HORECA, ProVeg Česko
  2. Vypracování úkolu a následná prezentace 
  3. Dodatečný pohovor se spoluředitelkou a spoluředitelem ProVeg Česko
O nás

ProVeg International je organizace zvyšující povědomí o potravinách, která pracuje na transformaci globálního potravinového systému nahrazením živočišných produktů rostlinnými a kultivovanými alternativami do roku 2040.
ProVeg spolupracuje se všemi relevantními zúčastněnými stranami na vytvoření potravinového systému, kde si každý vybírá lahodné a zdravé jídlo, které je dobré pro všechny lidi, zvířata a naši planetu.
ProVeg získala cenu OSN Momentum for Change a úzce spolupracuje s klíčovými agenturami OSN zabývajícími se potravinami a životním prostředím.
ProVeg vytváří globální dopad, s pobočkami v 14 zemích na pěti kontinentech a více než 220 zaměstnanci a zaměstnankyněmi.
Prohlášení o diverzitě

ProVeg se zavazuje k rovnosti příležitostí v zaměstnání pro všechny, bez ohledu na etnický původ, náboženství, barvu pleti, pohlaví, věk, národnost nebo předky, status uprchlíka*ice, genetické informace, zdravotní znevýhodnění, rodinný stav, rodičovský status, těhotenství, sexuální orientaci, stav HIV, genderovou identitu nebo genderový projev. Lidé různých ras, ženy, zdravotně znevýhodněné osoby, lidé z LGBTQIA+ komunit, starší osoby, uprchlíci*ce a lidé žijící s HIV jsou výslovně vyzýváni k přihlášení.
V roce 2020 ProVeg podepsala Chartu diverzity, což je závazek a sdružení zaměřené na podporu pracovního prostředí bez předsudků.
V roce 2022 ProVeg dosáhla skóre 88,1 % v PRIDE Indexu, indexu diverzity LGBTIQ+, což je o více než 20 procentních bodů více než celkový průměr 67,9 %.

Über uns

ProVeg International ist eine Ernährungsorganisation, die sich für die Transformation des globalen Ernährungssystems einsetzt. Unsere Mission ist, bis 2040 weltweit 50 % der Tierprodukte durch pflanzliche und kultivierte Nahrungsmittel zu ersetzen.

ProVeg arbeitet mit allen relevanten Akteuren am Übergang zu einem Ernährungssystem, in dem sich alle für genussvolles und gesundes Essen entscheiden, das gut für alle Menschen, Tiere und unseren Planeten ist.

ProVeg hat den „Momentum for Change“-Preis der Vereinten Nationen erhalten und arbeitet eng mit den wichtigsten UN-Organisationen für Ernährung und Umwelt zusammen.

Wir haben den Status eines Ständigen Beobachters der UN-Klimarahmenkonvention (UNFCCC), dem Weltklimarat (IPCC) und des Übereinkommens über die biologische Vielfalt (CBD) sowie beratenden Status beim Wirtschafts- und Sozialrat der Vereinten Nationen (ECOSOC). Zudem sind wir bei der UN-Weltversammlung (UNEA) akkreditiert.

Mit Büros in 14 Ländern auf 5 Kontinenten und mehr als 220 Mitarbeitenden erzielt ProVeg eine globale Wirkung. 

Diversity Statement

ProVeg verpflichtet sich zur Chancengleichheit bei der Beschäftigung für alle, unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft oder Abstammung, Geflüchtetenhintergrund, genetischer Informationen, Behinderung, Familienstand, elterlichem Status, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, HIV-Status, Geschlechtsidentität oder Geschlechtsausdruck. People of Colour, Frauen, Menschen mit Behinderung, Mitglieder von LGBTQIA+ Communities, ältere Menschen, Geflüchtete und Menschen die mit HIV leben werden ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben. 

Im Jahr 2020 hat ProVeg die Charta der Vielfalt unterzeichnet, eine Selbstverpflichtung und ein Verein, der sich für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld einsetzt. 

Im Jahr 2022 hat ProVeg beim PRIDE Index, dem LGBTIQ+ Diversity Performance Index, 88,1 % erreicht und liegt damit über 20 Prozentpunkte über dem Gesamtdurchschnitt von 67,9 %. 


Datenschutzhinweise für Bewerber:innen:
Weitere Informationen über unsere Datenverarbeitung findest du hier: 
in German and English.

Your application
We are happy about your interest in ProVeg. Please send us your application using the following form:
Uploading document. Please wait.
Please add all mandatory information with a * to send your application.