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IT-Specialist (m/w/d)

Permanent employee, Full-time · Berlin Office

Role Summary
Das IT-Team von ProVeg sucht Unterstützung für das Büro in Berlin. Sie unterstützen das Team bei der Einführung neuer Systeme und leisten einen wichtigen Beitrag durch Ihre Expertise im Bereich Cloud Computing. Sie kümmern sich um die Wartung und Optimierung der Inhouse-IT-Systeme, sowie um unser VPN und WLAN. Die Administration unserer Server und Netzwerkkomponenten gehören zu Ihren Aufgaben, genauso wie die Unterstützung des Teams beim Support von Mitarbeitern und bei verschiedenen kleineren Projekten. Unsere Arbeit gestaltet sich sehr abwechslungsreich. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit. Gerne unterstützen wir Sie sowohl in Ihrer persönlichen als auch beruflichen Weiterbildung.

Unser IT-Team ist vorrangig in Berlin angesiedelt und betreut von dort aus das deutsche Team von ProVeg (ca. 100 Mitarbeitende) in Form von User-Support und der Betreuung der Infrastruktur im Büro in Berlin. Zudem bietet die Abteilung Support für die anderen ProVeg-Länder, vor allem in den Bereichen User Management, Betreuung und Einführung neuer Software, Beratung und User-Support.
Job Details
Berichtet an: IT Systemadministratorin
Abteilung: IT
Standort: Berlin, Deutschland
Arbeitsstunden: 19 - 40 h pro Woche (die Stelle kann grundsätzlich auch mit zwei Teilzeit-Positionen besetzt werden)
Responsibilities
  • Consulting im Bereich Cloud Computing (Azure, AWS etc)
  • Verantwortung für Netzwerkstruktur und Server vor Ort und remote
  • Übernahme der Koordination von VPN/WLAN
  • Koordination und Betreuung der bei ProVeg eingesetzten Online-Dienste, selbstgehosteten Software und Eigenentwicklungen (z.B. BBB, Odoo, CiviCRM, XFER)
  • User-Support und Systemadministration
  • Nach Bedarf: Hardware-Support für die ProVeg-Länder
    • Developer-Support für die ProVeg-Länder, Erstellung von Skripten
    • Datenmigrationen
Qualifications
Erforderlich:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium, Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • erste relevante praktische Erfahrung im IT-Bereich
  • Kenntnisse im Bereich Cloud Computing
  • Kenntnisse in der Server-Administration
  • AD (MS ADDS, Azure AD, o.ä.)
  • Netzwerkinfrastruktur / VPN
  • Linux / Free BSD
  • FreeNas (TrueNAS) oder vergleichbare Erfahrungen
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C2)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2)
  • Sehr gute Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit und effektives Zeitmanagement 
  • Ausgeprägtes Auge für Details und eine sorgfältige Arbeitsweise
  • Neugierde und Begeisterung für IT-bezogene Themen

Bevorzugt:
  • Erfahrung mit der Software Odoo
  • Erfahrungen mit Audio & Video Support 
  • Erfahrungen mit Azure AD oder vergleichbare Erfahrungen
  • Affinität zu Hardware
Benefits of working with us
  • Starker Fokus auf die persönliche Entwicklung und ein ausgewiesenes Weiterbildungsbudget
  • Flexibilität bei der Arbeitsgestaltung
  • Und last but not least: Werden Sie Teil eines großartigen Teams und arbeiten Sie mit uns an einer Welt, in der jeder leckere und gesunde Lebensmittel wählt, die gut für alle Menschen, Tiere und unseren Planeten sind
When?
  • Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
  • Bewerbungsfrist: offen bis zur Besetzung
Further information
Unser Bewerbungsverfahren
Ihre Bewerbung sollte ein Anschreiben, einen Lebenslauf und Arbeitszeugnisse enthalten. Bitte teilen Sie uns mit, wie Sie diese Stellenanzeige gefunden haben! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Online-Formular (https://proveg.com/jobs/). Vielen Dank!

Die nächsten Schritte umfassen:
  1. Einen Online-Test
  2. Ggf. Online-Probeaufgaben
  3. Ein erstes Telefoninterview
  4. Ein persönliches Interview und ein optionaler "Schnuppertag", der die Bearbeitung von Aufgaben beinhaltet, die typisch für die Rolle sind, für die Sie sich bewerben. Wenn Sie nicht aus Berlin kommen, können Sie diese Aufgaben auch zu Hause erledigen. Das hilft uns, Sie und Ihre Arbeitsweise besser kennenzulernen, und gibt Ihnen die Möglichkeit, sich ein umfassendes Bild von der Stelle und uns zu machen
  5. Für die endgültige Entscheidung kann ein zusätzliches Gespräch notwendig sein
About us
ProVeg International is a food awareness organisation working to transform the global food system by replacing animal-based products with plant-based and cultured alternatives. We work with decision-making bodies, companies, investors, the media, and the general public to help the world transition to a society and economy that are less reliant on animal agriculture and more sustainable for all humans, animals, and our planet. We have offices in nine countries across four continents and are active around the world. ProVeg has a permanent observer status with the UNFCCC, special consultative status with ECOSOC, is accredited for UNEA, and has received the United Nations’ Momentum for Change Award.

We base our strategy on empirically-based evidence whenever possible. We seek to stay abreast of the latest research to inform our strategic considerations and outreach materials. We evaluate all of our programs to make sure we are allocating our resources in the best way to reach our goal.

ProVeg fosters a culture in which challenges become opportunities to learn and thrive. Because changing the global food system is a huge undertaking, we are looking for new team members who are pragmatic and professional and who are willing to step out of their comfort zone when needed. Critical problem-solving skills, team spirit, and creativity are all vital to accomplishing our ambitious goals.

Your application
We are happy about your interest in ProVeg. Please send us your application only by using the following form.

The application process takes between four and eight weeks and includes the following steps:
  • Screening by the HR department
  • Screening by the respective department
  • Processing of trial tasks
  • First Interview
  • Possibly second interview
  • Confirmation
For federal voluntary services and internships, the process is shortened slightly and usually only one interview is conducted. In these cases, the trial tasks are usually carried out in the form of a trial day at our Berlin office.

Please submit your application including a cover letter, CV and references in one PDF document (max. 3 MB) and answer the questions in our general questionnaire for all applicants. Your contact person is Nora Winter, Head of HR.

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